Thu gọn đầu mối, giảm số lượng thôn, tổ dân phố
Liên quan nội dung này, bà Nguyễn Thị Tú Thanh, Phó Vụ trưởng Vụ Chính quyền địa phương (Bộ Nội vụ) cho biết, Bộ được Thủ tướng giao chủ trì xây dựng Nghị định quy định về tổ chức, hoạt động của thôn, tổ dân phố và chế độ đối với người hoạt động không chuyên trách, làm căn cứ để các địa phương triển khai trong thời gian tới.
Theo bà Thanh, đây là nội dung quan trọng, tác động trực tiếp đến tổ chức, hoạt động ở cơ sở, nên quá trình xây dựng nghị định đã được nghiên cứu kỹ lưỡng. Cùng với chủ trương sắp xếp thôn, tổ dân phố, Bộ Nội vụ đã phối hợp với các cơ quan liên quan báo cáo cấp có thẩm quyền.
Định hướng chung là thu gọn đầu mối, giảm số lượng thôn, tổ dân phố, đồng thời bảo đảm phù hợp với quy mô, thực tiễn và đặc điểm từng vùng, miền. Qua đó, nâng cao hiệu quả hoạt động ở cơ sở, tạo thuận lợi trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ và giảm áp lực quản lý trực tiếp cho chính quyền cấp xã.
Bà Nguyễn Thị Tú Thanh, Phó Vụ trưởng Vụ Chính quyền địa phương (Bộ Nội vụ).
Bà Thanh cũng cho biết, dự thảo nghị định được xây dựng theo hướng kế thừa các quy định còn phù hợp, đồng thời nghiên cứu điều chỉnh để bảo đảm tương quan hợp lý với quy mô mới của cấp xã, khối lượng công việc cũng như chế độ, chính sách. Mục tiêu là khuyến khích đội ngũ không chuyên trách yên tâm công tác, nâng cao chất lượng thực hiện nhiệm vụ ở cơ sở. Việc hoàn thiện chính sách cũng được đặt trong tổng thể yêu cầu tinh gọn bộ máy, sử dụng hiệu quả nguồn lực và phù hợp khả năng cân đối ngân sách địa phương.
Trong thời gian tới, khi có chủ trương chính thức từ cấp có thẩm quyền, Bộ Nội vụ sẽ tiếp tục thông tin cụ thể về nội dung này.
Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức
Đề cập đến những khó khăn sau gần một năm vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp, bà Nguyễn Thị Tú Thanh cho biết vẫn còn một số vướng mắc liên quan đến cơ sở hạ tầng và công nghệ thông tin.
Cụ thể, cơ sở dữ liệu và hạ tầng số phục vụ giải quyết thủ tục hành chính bước đầu phát huy hiệu quả, song ở một số nơi vẫn chưa đồng bộ; một số tiện ích đặc thù của địa phương chưa vận hành trơn tru trên hệ thống mới.
Về nhân sự, sau sắp xếp và đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, khối lượng công việc dồn nhiều về cấp xã. Tuy nhiên, tại một số địa phương, nguồn nhân lực chuyên môn chưa đồng đều, còn thiếu cán bộ chuyên sâu ở một số lĩnh vực. Bên cạnh đó, việc làm việc phân tán tại nhiều trụ sở cũng gây khó khăn trong công tác điều hành, phối hợp và xử lý công việc.
Liên quan hoàn thiện thể chế về phân cấp, phân quyền, bà Thanh cho biết phần lớn nhiệm vụ đã được xử lý, song vẫn còn một số nội dung đang tiếp tục được hướng dẫn, sửa đổi, bổ sung để bảo đảm tính thống nhất, đồng bộ.
Thời gian tới, Bộ Nội vụ xác định tập trung vào 5 nhóm giải pháp lớn, trong đó có: tiếp tục hoàn thiện thể chế, nhất là các quy định về phân cấp, phân quyền, tổ chức bộ máy và công tác cán bộ; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, đặc biệt ở cấp cơ sở; đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính…
Bộ Nội vụ cũng đã tham mưu Thủ tướng ban hành kế hoạch sơ kết 1 năm hoạt động của mô hình chính quyền địa phương hai cấp. Đây sẽ là dấu mốc quan trọng để đánh giá toàn diện việc triển khai, rút ra bài học kinh nghiệm, nhân rộng các mô hình hiệu quả và đề xuất giải pháp hoàn thiện trong thời gian tới.
Bộ Nội vụ chuẩn bị kỹ lưỡng, đề xuất các phương án cụ thể về cải cách tiền lương
